Резюме главного бухгалтера образец - скачать, как составить
Бесплатная консультация юриста: +7(499)653-60-72 доб.445, +7(812)426-14-07 доб. 394


Резюме главного бухгалтера

Резюме — это важный для соискателя документ, от правильности оформления которого зависит скорость нахождения подходящего места работы. К оформлению резюме можно подойти творчески или оформить его в стандартном виде, главное требование — оно должно привлекать внимание работодателя своим содержанием.

Креативность в данном случае не самый важный критерий. Для некоторых профессий данное качество является необходимым (творческие профессии, маркетологи, дизайнеры и т.д.). Но в большинстве случаев достаточно оформить стандартное резюме, которое будет включать важную для рекрутера информацию.

В оформлении резюме важно не только указать сведения, которые будут нужны работодателю для верной оценки способностей соискателя, но и подать их в наглядной форме. В данной статье предлагаем скачать резюме для главного бухгалтера. Какие сведения нужно включить в него, как лучше оформить резюме главбуха?

Рекомендуем также прочитать — как составить интересное резюме?

Требования к внешнему виду резюме

Основные требования — краткость, наглядность, систематичность. Резюме должно располагаться на одном листе формата А4. Все сведения приводятся в краткой форме, без лишних слов. Четко перечисляются качества, умения и прочая информация, без лишних определений, дополнений. Длинный текст никто читать не будет. Нужно уважать время рекрутера, который в день прочитывает массу резюме, в поисках подходящего кандидата на должность главного бухгалтера.

Информацию лучше оформить в табличном виде, с применением маркированных и немаркированных списков. В таком виде сведения проще воспринимаются визуально, быстрее ищется нужная информация.

Образцы резюме для других должностей:

Образец резюме главного бухгалтера

Должность главного бухгалтера достаточна требовательная. Соискатель должен обладать должной базой знаний в области законодательства. Он должен быть образован, начитан, следить за изменений и нововведениями в области бухгалтерии, налогов. Обязательным требованием является наличие высшего образования по профилю.

При выборе нужного человека на должность главного бухгалтера рекрутер ищет резюме, в котором будет указана следующая значимая для него информация:

  • образование;
  • опыт работы;
  • база знаний;
  • степень владения необходимыми программами;
  • личные качества.

Возраст соискателя обычно играет не самую важную роль. Это не та должность, где требуется молодость и креатив.

Опыт работы обязателен для работы на должности главный бухгалтер. Поэтому в этом пункте резюме следует перечислить последние места работы соискателя. Хорошо, если на них был получен опыт по профилю должности. Предыдущие должности, не имеющие отношения к бухгалтерии и налогообложению лучше не указывать, они собьют внимание рекрутера, отвлекут его.

Указывая места работы, в краткой форме рекомендуется указать должностные обязанности, а также причину увольнения. Не нужно жаловаться на работодателя, придумайте причину, не очерняющую не вас, ни бывшего начальства — например, отсутствие возможности дальнейшего развития в сфере бухгалтерии и налогов.

Свои знания и умения перечислите в краткой форме. В этом пункте укажите те знания, которые пригодятся на новом месте работы, покажите выгоду работодателя — что он получит, если примет вас на должность главного бухгалтера.

Что касается компьютерных программ, то, как правило, требуется знания и навыки работы в популярных бухгалтерских программах.

Личные качества можно перечислить в стандартном виде, но лучше не использовать банальных однотипных выражений, на которые уже никто не обращает внимание. Выразите их в другом исполнении, на котором может зацепиться глаз рекрутера.

Подумайте над своим резюме, проработайте его. Правильно составленное резюме — это 30% успеха в поиске работы. Образец резюме для должности главного бухгалтера предлагаем скачать ниже. Отредактируйте его после скачивания.

Оформление резюме

Резюме главного бухгалтера образец — скачать.


Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь - если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!




Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.



© 2018 Работникам и работодателям ·  Дизайн и техподдержка: Goodwinpress.ru