Расчет пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет за неполный месяц: как правильно рассчитать для работающих и безработных, примеры вычислений для 2018 года

Подробный пошаговый алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет за неполный месяц на примерах


Фото-1Пособие родителю, взявшему отпуск для ухода за малышом, предоставляется в соответствии со ст. 256 Трудового Кодекса РФ. Подобные выплаты проводится через ФСС напрямую либо посредством работодателя и прекращаются, когда ребенок достигает возраста 1.5 года.

Для расчёта получаемой суммы применяются специальные формулы, установленные Постановлением №375 в Положении о среднем заработке. Первый и последний месяц декрета обычно являются неполными, как для них рассчитать пособие?



к оглавлению ↑

Как рассчитать – пошаговая инструкция

Чтобы узнать величину пособия по уходу до 1.5 лет за неполный месяц, нужно сначала рассчитать размер выплаты за полный, после чего провести корректировки с учетом времени, попавшем в декретный отпуск.

Пошаговая инструкция:

  • Шаг 1. Определение расчетного периода и выявление исключаемых периодов.
  • Шаг 2. Расчет среднедневного заработка.
  • Шаг 3. Определение пособия за полный месяц.
  • Шаг 4. Установление количества дней, попавших в декретный отпуск по уходу для неполного месяца.
  • Шаг 5. Расчет декретных за неполный месячный срок.

Процедура расчета суммы пособия, которая подлежит выплате родителю, ухаживающему за маленьким ребенком за полный месяц, проводится по стандартным правилам. Прежде всего, осуществляется подсчет дохода гражданина, который он получил за последние 2 года работы, предшествующие выходу в отпуск.

Суммы дохода берутся из расчета за весь календарный год, начиная с 1 января и заканчивая 31 декабря. Однако при наличии в году декретного отпуска, можно провести замену лет на более ранние.

При этом учитываются существующие максимумы в размерах пособия, которые рассчитываются исходя из базы, формируемой социальными взносами. Если величина полученных средств больше установленных значений, то для расчета используется максимально допустимое значение. Для корректного исчисления в сумму дохода включаются все средства, полученные в качестве оплаты труда, с которых были уплачены страховые взносы.

Важно! По состоянию на 2018 год наибольший размер пособия по уходу до 1.5 лет  составляет 24507,26 рубля.

После определения суммарного двухгодичного заработка рассчитывается среднедневной доход гражданина. В этих целях общую величину заработка за 2 года делят на 730, что является количеством дней в 2 годах, без учета больничных и декретных. При их наличии перед делением требуется отнять их из 730 или 731, на которые делится общий заработок.

Фото-2Следующим шагом является расчет размера пособия за полный месяц.

Для этого полученный среднедневной заработок умножают на 30,4 (среднемесячное количество дней) и умножают на 40%.

В результате получается именно та сумма, которую будет получать родитель, осуществляющий уход за малышом в течение полного календарного месяца.

Далее нужно установить, какую сумму нужно выплатить за неполный месяц. Это может быть момент оформления отпуска по уходу за ребенком или выхода из него, при досрочном выходе на работу, также появляется необходимость такого расчета.

Выплата за неполный месяц = Пособие за полный * Число дней, попавших в декрет / Общее месячное число дней.

к оглавлению ↑

Для работающих

В действующем законодательстве закреплено 4 принципа, на основании которых проводится расчет ежемесячного пособия по уходу до 1.5 лет для работающих граждан:

  1. Для расчета используется среднедневной доход, полученный за последние 2 года работы человека, взявшего отпуск.
  2. Минимальные и максимальные размеры декретны устанавливаются законом и ежегодно индексируются.
  3. При наличии любых региональных коэффициентов (к примеру, северные коэффициенты), их требуется учитывать.
  4. Определение суммы за неполный месяц осуществляется в зависимости от числа фактических дней, когда происходил уход за малышом.

Для расчета денежной суммы, подлежащей выплате за неполный месячный срок, применяются стандартные алгоритмы. Для этого процедура вычисления проводится в несколько шагов:

  • сначала производится определение пособия за целый месяц;
  • из месячной суммы отнимают плату за те дни, когда присмотр фактически не осуществлялся.

Другой вариант расчета проводится следующим образом: высчитывается сначала среднедневная сумма выплаты, которую умножают на количество дней, когда уход за малышом проводился.

Потребность определения суммы за неполный день появляется, если:

  • родитель только уходит в отпуск по уходу за малышом, поэтому фактический расчетный месяц получается неполный;
  • сотрудник решил выйти на работу с завершением отпуска по уходу за малышом;

Когда человек периодически неоднократно выходит в декрет и возвращается из него, расчеты проводятся в каждый такой случай.

Важно! Для проведения расчета пособия для ухода за малышом, младше 1.5 лет за неполный месяц, должно соблюдаться законодательство в части ФЗ №81, а также ФЗ №255.

к оглавлению ↑

Пример для 2018 года

Фото-3Исходные данные:

Сотрудник предприятия берет отпуск в январе 2018 года.

Первый месяц получения пособия у него получается неполный по причине того, что он уходит в декрет 13 января.

Общий доход, который он получил за предыдущие 2 года составляет 700 и 720 тысяч рублей.

В течение этого срока им было использовано 60 дней по больничному листу, а один год (2016) был високосным.

Расчет в этом случае проводится следующим образом:

  • Суммарный доход, полученный за 2 года: 600000 + 720000 = 1320000.
  • Количество дней, которые сотрудник отработал за этот период: 731 – 60 = 671 расчетный день.
  • Проводится расчет среднедневного заработка 1320000/671 = 1967,21.
  • Пособие за полный месяц он будет получать: 1967,21*30,4*0,4=23921,27.
  • За неполный январь: 23921,27*19/31=14661,42.

По указанным расчетам, сотрудник за первый неполный месяц выхода в отпуск для ухода за маленьким ребенком получит 14661,42 за 19 дней, а все последующие полные ему положена выплата в размере 23921,27 рубля.

к оглавлению ↑

Для безработных

Тем гражданам, которые не имели на момент рождения ребенка и оформления субсидии официальной работы, начисляется минимальный размер пособия. Эта ситуация одинакова для всех членов семьи. При этом базовые значения регулярно индексируются и в 2018 году также были повышения.

Порядок выплаты пособия неработающим гражданам.

Для определения суммы за неполный месяц для безработных лиц, его проводит, основываясь на показателях МРОТ.

Минимальные размеры ежемесячной выплаты до 1.5 лет для безработных:

  • на первого с 3068,69 повысились до 3142,33;
  • на второго с 6131,37 увеличилась до 6284,65.

Для вычисления пособия за неполный месяц необходимо минимальную месячную выплату умножить на дни декрета и поделить на общее месячное число календарных дней.

к оглавлению ↑

Пример

Исходные данные:

Безработная мать первого ребенка оформляет выплату по уходу до 1.5 лет в размере 3142,33 руб. Начало декретного отпуска — 20 марта 2018 год.

Расчет за март:

Пособие за март = 12 * 3142,33 / 31 = 1216,39 руб.

к оглавлению ↑

Выводы

Для расчета выплату на ребенка до 1.5 лет за неполный месяц необходимо сумму месячного пособия умножить на декретные дни и поделить на календарное число дней.

Данная необходимость появляется при уходе в декрет и выходе из него, данный момент может прийтись на любой день месяца, а потому необходимо проводить корректировочные вычисления фактического времени пребывания в декретном отпуске.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.


© 2018 Работникам и работодателям ·  Дизайн и техподдержка: Goodwinpress.ru