Рубрика: Договора

Чем отличается трудовой договор от гражданско-правового

При возникновении намерений у работодателя использовать наемный труд соискателя, на него возлагается обязанность по заключению договора определенного вида. Документ характеризуется двумя вариантами и бывает трудовой или гражданско-правовой. Чем отличаются эти...

Далее

Трудовой договор с несовершеннолетним

Согласно законодательству принимать на работу доступно граждан с 18 лет, однако соблюдая некоторые формальности и условия можно заключить трудовой договор с несовершеннолетним гражданином, образец такого соглашения предлагаем скачать ниже. Важно. При формировании...

Далее

Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору

Раньше основным подтверждением трудовой деятельности считалась заполненная трудовая книжка, теперь к ней еще следует оформить трудовой договор, как свидетельство отношений между работодателем и работником. При изменении условий такого договора необходимо составлять...

Далее

Содержание и условия трудового договора при приеме на полставки

При приеме на работу нового сотрудника на 0.5 ставки требуется заключить трудовой договор, оформить приказ о приеме на полставки, завести ту же кадровую документацию, что заполняется при трудоустройстве на полную ставку. Образец трудового договора при приеме на 0.5 ставки...

Далее

Как заключить трудовой договор между физическими лицами

Трудовой договор необходим, чтобы предотвратить спорные обстоятельства во время исполнения обязанностей на кратковременном или долгосрочном основании со стороны одного физического субъекта в пользу другого лица с аналогичным статусом. Заключение трудового договора...

Далее

Как оформить трудовой договор для микропредприятий

С 1 января 2017 года предприятия и ИП, имеющие форму микропредприятий, могут не использовать нормативные локальные акты трудового договора. Вместо этого им разрешено указывать все нюансы будущего сотрудничества в трудовом договоре, заключенном на основе типового образца....

Далее

Как оформить трудовой договор с директором ООО

На сегодня ООО в РФ является самой распространенной формой бизнеса, так как имеет множество преимуществ перед классическим частным предпринимательством. Среди них немало фирм, созданных единственным собственником, который к тому же имеет намерение руководить...

Далее
© 2024 Работникам и работодателям  ·  Политика конфиденциальности  ·  Дизайн и техподдержка: Winternete.ru